El intendente de Rivadavia, Javier Reynoso, volvió a anunciar, días atrás, un nuevo incremento del 2,24% al sueldo municipal que debió ser recalculado luego del magro 1% que habían publicado para agosto y los ediles de Rivadavia inisitieron en remarcarle al Ejecutivo local, que está manejando mal el salario de los trabajadores públicos de la administración rivadaviense.

Ana Paula Sallaber y Sebastián Hernández le aconsejaron al jefe comunal de Cambiemos que copiara el ejemplo del municipio de Carlos Casares.

"Sería importante que Rivadavia tome la misma posición que Carlos Casares, una ciudad con características demográficas similares a las de nuestro Distrito y con gestión peronista", apuntó Hernández.

Al mismo tiempo, explicó que en el distrito que gobierna Water Torchio: "los trabajadores actualmente han tenido un 14,40% de incremento y el Ejecutivo ya prevé un aumento de 8% para agosto donde los sueldos municipales sumarán un 23,55% de ampliación y en noviembre realizará una nueva recomposición a determinar. De esta forma los trabajadores, en poco días, ya irían por encima de la inflación".

En diálogo con el programa radial Punto y Aparte, Hernández sentenció además que "el 2,24% de aumento concedido por el Ejecutivo de Rivadavia a partir de Julio por cláusula gatillo, que se suma al 15% de enero generando un 17,24% de suba, quedará por debajo de las perspectivas de inflación pronosticadas de cara al próximo análisis trimestral para una nueva ejecución de cláusula gatillo".

Por tal motivo, los ediles solicitaron que se convoque a una nueva reunión de la Comisión Tripartita, que es el espacio donde se discute los incrementos salariales.

"Los concejales del oficialismo se ponen a la defensiva y no escuchan lo que decimos. Si se vuelve a evaluar el tema salarial en tres meses, este 2,24% en un mes queda desdibujado. Además si se aplica este porcentaje a las categorías municipales más bajas igualmente el sueldo no alcanza", puntualizaron los ediles.